Enseignant associé à mi-temps – Département Musique
A propos de nous
Nos valeurs :
Le poste est à pourvoir à l'UFR ALC au département Musique, Unité de Recherche: APP à compter du 01/09/2026.
Cette UFR réunit 122 enseignants-chercheurs, 28 professeurs associés et assimilés et 27 personnes attachées à des missions administratives et techniques, pour environ 5 400 étudiants, de la licence au doctorat, en formation initiale ou continue.
Profil: Création musicale
Mission proposée
Les personnes justifiant depuis au moins trois ans d'une activité professionnelle, autre que d'enseignement, et d'une expérience professionnelle directement en rapport avec la spécialité enseignée peuvent être recrutées en qualité d'enseignant associé à mi-temps.
Les activités pédagogiques représentent 50% du temps de travail du PAST, soit 400h environ/an. Cela correspond à un service de 96hetd sur une année universitaire. Les activités de recherche ou de soutien à la formation doivent représenter 50% du temps de travail restant soit 400h également /an avec une répartition entre les deux items à définir selon le profil recherché.
Les pièces constitutives du dossier sont disponibles sur le site de l'Université : https://www.univ-rennes2.fr/universite/recrutement/travailler-luniversite-enseignement#accordion-600. Les pièces complémentaires demandées doivent être fusionnées avec la lettre de motivation.
Notre profil idéal
La personne recrutée dans les métiers de la création musicale au sens large (interprétation, composition, arrangement, production et/ou sound design…) assurera son service à la rentrée 2026 dans la Licence Musicologie. Son rôle sera d’encadrer les projets de création musicale des étudiants en fin de licence en lien avec les cours d’écriture musicale, de pratiques collectives et d’informatique musicale suivis par les étudiants tout au long de leur cursus. La personne recrutée devra donc pouvoir justifier :
1- d’une expérience solide dans le domaine de la création musicale dans un ou plusieurs domaines évoqués ci-dessus ;
2- de compétences avérées en écriture, arrangement et composition ;
3- de compétences avérées en informatique musicale (maîtrise des principaux logiciels de musique assistée par ordinateur) ;
4- d’une ouverture esthétique la plus large possible.
ACTIVITES PEDAGOGIQUES : (50% du temps de travail, service d’enseignement de 96hetd/an)
Concrètement, la personne recrutée assurera l’ensemble de ses cours pendant la 3e année de licence sous forme d’ateliers de pratique collective, de perfectionnement dans la prise en main des outils de MAO, de suivi régulier de projets de création musicale menés en semi-autonomie par les étudiants en petits groupes. En concertation avec les enseignants titulaires en charge de l’écriture/arrangement, du chant et de la direction de choeur, de l’informatique musicale et du personnel technique du CREA (centre de ressources audiovisuelles), elle accompagnera les étudiants dans l’élaboration de leur projet musical de fin de licence. Elle en évaluera avec eux la faisabilité et les encadrera jusqu’à la production d’un rendu final, sous forme d’un spectacle ou d’un enregistrement. Conformément à la diversité esthétique promue par la licence Musicologie de Rennes 2, ces projets pourront potentiellement s’inscrire dans les musiques savantes, les musiques actuelles ou les musiques du monde. Il n’est pas attendu de la personne recrutée qu’elle soit spécialiste de tous ces domaines, mais qu’elle ait développé une expérience musicale assez large pour s’adapter à cette diversité. Une expérience de l’encadrement sera également appréciée… Version complète de la fiche de poste: https://www.univ-rennes2.fr/universite/recrutement/travailler-luniversite-enseignement#accordion-600